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集团公司标识内涵解读

 

        中国电建集团公司于2012年3月9日正式启用了企业标志,其"中国电建企业标识"整体饱满大方,视觉形象动感,设计理念含义深刻,现将集团标识含义解读如下:

        一、图标形态内涵

        1、图标整体形态简约立体,构图精致,流畅清晰的线条充满了动感与活力,具有国际化的高度识别性。线条英朗刚劲,配合科学穿插的巧妙造型,如同璀璨的钻石一般,体现了中国电建坚固与安全的产品属性和稳重可靠的高品质服务;中国古代方胜似的整体造型,表达了企业同心双合、彼此相通、共同发展、共赢未来的文化积淀。

        2、图形标志巧妙的将字母"P"和"C"抽象图形化,使中国电建PowerChina的名称图形化可读。同时两个字母的整体构造形同一双呵护的手,微妙的展示着企业无私奉献、以人为本、清洁环保、和谐发展的核心理念。

        3、图形中间的白色图形形似闪电,不但体现了中国电建的行业属性,也代表着速度和效率、生机与活力,并象征企业具有超前发展的实力和理念;又如同一条奔腾的河流,它体现的是设计建造运营一体化的中国电建,它呈现的是以建设绿色能源、建立绿色产业,推动可循环、可持续健康发展的中国电建,它展现的是注重开放沟通,对内员工融洽合作、对外与国际接轨的中国电建,寓意中国电建"争做世界一流"的愿景。

        二、标志色彩寓意内涵

        1、红色象征着中国电建蓬勃发展,信守承诺,积极进取,团结一致,活力四射,共铸辉煌的强大凝聚力。蓝色代表着中国电建以领先科技,长远视野,海纳百川,勇于担当,和谐发展的进取行为。

        2、红蓝色彩彰显着中国电建热情奉献,齐心合力,引领产业发展,推动社会发展,造福社会,兴国安邦的社会责任。

 

 

中国电建集团公司企业文化理念

 

一、集团核心价值观

        价值观: 责任,创新,诚信,共赢。

        释义:

        责任:是中国电建兴业之基。坚持依法经营,提高产品质量和服务水平,为社会承担责任,为企业创造效益,为员工谋求幸福,实现企业科学发展。

        创新:是中国电建发展之魂。坚持解放思想、转变观念,实现体制机制创新、技术创新、管理创新以及人才创新,不断提升企业核心竞争力。

        诚信:是中国电建立企之本。坚持在生产经营及服务活动中认真履约,立诚守信,有诺必践,言真行实,树立企业良好形象。

        共赢:是中国电建经营之道。自觉维护国家、社会、顾客、员工等相关方利益,实现和谐发展,共同发展。

 

二、企业愿景及使命

        企业愿景:建世界一流企业,创国际著名品牌。

        释义:

        中国电建瞄准行业国际先进水平和国际著名品牌建设目标,推进集团化运作、国际化发展、多元化经营、专业化服务、信息化管理,建成治理结构完善、发展理念先进、管理机制科学、创新能力卓越、盈利能力突出,品牌知名度和美誉度享誉全球的世界一流综合性建设集团。

 

        企业使命:

        释义:

        中国电建始终站在水利、电力等基础设施建设前沿,致力于打造全球新能源及可再生能源 行业领先地位,以雄厚的实力和良好的信誉,面向全球提供集成式、全产业链、综合性能源与基础设施建设服务。中国电建尊重自然、保护自然,坚定奉行绿色发展理念,以科技进步引领行业发展。

 

三、经营理念

        诚实守诺,变革创新,科技领先,合作共赢。

        释义:

        诚实守诺:是企业处理内外部关系的道德要求。中国电建对国家、对社会、对客户、对员工信守承诺,言行一致,表里如一。

        变革创新:是企业科学发展的动力源泉。中国电建努力转变发展方式,持续创新商业模式、服务模式、管控模式和激励模式,不断激发企业创造活力。

        科技领先:是企业核心竞争力的本质内涵。中国电建坚持科技强企,追求技术进步,用领先技术引领发展、服务客户、创造效益、赢得市场。

        合作共赢:是企业经营管理的价值标准。中国电建重视相关方利益,在战略协同与合作中创造价值,在互惠互利中追求共同发展与进步。

 

企业精神:自强不息 勇于超越

        “天行健,君子以自强不息”。中国电建坚持与时俱进、开拓创新,以强烈的事业心和责任感,继承和发扬“五个特别”的优良传统,以刚毅坚韧的性格,勇往直前的气魄,敢为人先、超越自我,不断向更高标准、更高目标迈进。

 

        员工行为理念:忠诚尽责 规范守纪 团结包容 文明友善 开拓着创新 拼搏奉献

        忠诚尽责:中国电建人的职业品格。对企业忠诚,对工作尽责,爱岗敬业,恪尽职守,有强烈的责任感和使命感。

        规范守纪:中国电建人的职业素养。遵纪守法,规范行为,守制度、守规矩、守标准、守流程,杜绝随心、随意、随性。

        团结包容:中国电建人的团队意识。以共同的事业为纽带,以共同的目标为引领,相互理解,相互尊重,识大体,顾大局,严于律己,宽以待人,团结协作,凝聚和谐。

        文明有善:中国电建人的人文情怀。谦虚谨慎,礼貌待人,胸襟宽阔,与人为善,以人为本,奉献爱心,自觉践行社会主义核心价值观。

        开拓进取:中国电建人的职业精神。不畏艰难、积极求索,在不断创新中奋进,在不断变革中发展,勇于走在时代和发展的前列。

        拼搏奉献:中国电建人的职业态度。不畏艰险,不怕困难,有拼劲,善博弈,对事业忘我追求,对企业、对社会无私奉献。

中国电建集团公司发展战略

战略定位:

        全球清洁可再生能源和水利资源开发建设行业的领先者,中国电力和水利工程行业的龙头企业,带动行业结构优化、产业升级、产品出口的重要力量。

战略目标:

        承担"大使命",实施"大集团、大土木、大市场、大品牌"战略,成为清洁可再生能源和水利工程建设行业国际领先,提供集成式、全产业链、综合性基础设施建设服务,拥有核心技术和国际知名品牌,具有较强国际竞争力的质量效益型世界一流综合性建设集团。

战略举措:

        实施转型升级战略、 国际化发展战略、 创新驱动战略、 人才强企战略、 和谐发展战略

转型升级战略:

        努力实现业务转型和产业升级,从单一专业工程建设向相关多元化的"大土木"工程建设转型;由单一的承包商向承包商兼投资商转型;由传统低端的生产经营型企业升级为具有完整产业链的总承包经营企业。

国际化发展战略:

        以全球化的战略思维,立足全球配置资源,逐步实现战略、运营、管理、文化全球化。深化国际经济技术交流与合作,扩大国际经营规模,提升国际经营层次和质量,将国际业务发展成为具有较强国际竞争力,较高盈利能力、品牌优势凸显的业务板块。

创新驱动战略:

        认真贯彻党和国家建设创新型国家的战略决策,建立组织健全、机制完善、行业领先、市场导向的科技创新体系,形成有利于实施行业科技领先战略的创新文化环境,实现国际同行业技术先进、核心技术领先,为公司转型升级和创新发展提供支撑。

人才强企战略:

        树立科学的人才观,以"创新人才发展机制、优化人才队伍结构、提高人才队伍素质"为核心,以能力建设为主题,以企业领导人员、经营管理人才、专业技术人才、党群工作人才和技能操作人才五支人才队伍建设为重点,大力推进人才职业化、市场化、专业化和国际化发展,实现由劳动密集型向管理技术密集型企业转变,为公司发展提供坚强的人才保证和广泛的智力支持。

和谐发展战略:

        树立"以人为本"的思想,对内尊重员工的创造精神,建立激励机制,充分调动广大员工的积极性和创造性,妥善处理历史遗留问题,营造企业与员工共同发展的和谐氛围;对外与社会各方互利共赢,尊重客户需求,向客户提供高品质的产品服务。遵循公平、诚信、规范、合作共赢的原则,创造和谐的企业发展外部环境。妥善处理利益相关方之间的关系,及时有效解决发展中出现的新情况、新问题,实现企业与社会、环境的和谐发展。

 
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